Manipulator / Selitve iz samskega doma v Zalogu

Gradis je eno izmed slovenskih gradbenih podjetij, ki za poklice, kot so zidar, tesar in železokrivec, zaposluje pretežno delavce iz Bosne in Hercegovine, "saj tovrstne delovne sile za osnovne gradbene poklice pri nas primanjkuje", pojasnjuje vodja kadrovske službe pri gradbenem podjetju Gradis, d. d., Zmago Bračun. Do pred kratkim so bili tako delavci podjetja Gradis nastanjeni v samskem domu v Zalogu, ki ga upravlja SCT, d. d. To podjetje ima v Zalogu dva objekta, enega v lasti, drugega v najemu. Ker pa so se v zadnjem času povečale potrebe podjetja SCT, saj so zaposlili večje število delavcev, so zato morali izseliti iz samskega doma približno 21 delavcev podjetja Gradis.

Zdajšnja direktorica SCT Novista, d. o. o., Marjana Kavčič slednjo situacijo utemeljuje: "Do bivanja v samskem domu po dogovoru prioritetno bivajo delavci SCT, kooperanti SCT in v okviru viška kapacitete ostali." Strategija nastanitev v samskem domu oziroma izseljevanja je bila v tem primeru naslednja. Po naših informacijah so bili delavci Gradisa, ki so bivali v samskem domu na Hladilniški poti, o izselitvi obveščeni prek razglasa na oglasni deski doma. Obvestilo je bilo obešeno v soboto zvečer, rok izselitve pa v ponedeljek zjutraj. Tako so bili delavci obveščeni o izjemno kratkem roku izselitve, kar prek razglasa in še to čez vikend, ko jih veliko odhaja domov in ne nazadnje tudi v času dopustov.

Na SCT, d. d., sicer pravijo, da "goste o izselitvi obvestimo vsaj 14 dni pred rokom izselitve. Obvestilo o izselitvi prejme tako podjetje kot tudi gost, ki biva v samskem domu". Pa vendar naj bi bilo osebno obvestilo za delavce novost. V telefonskem pogovoru je Marjana Kavčič o obveščanju delavcev o izselitvi povedala tudi naslednje: "O izselitvi obvestimo podjetje. Meni delavec nič ne pomeni. Kontaktiram izključno s podjetjem. (...) Podjetje je njihova garancija, skrbi za njihov red in disciplino." Ker delavci niso mogli preprečiti svojega odhoda, so si izborili vsaj odložen rok izselitve. Od svojega podjetja pa so tudi zahtevali nadomestne nastanitve. Tako so sčasoma delavce nastanili v samskem domu, ki je v lasti Snage in v najemu Gradisa, kjer pa bivalne razmere niso najboljše. V zadnjem času so nekaj delavcev preselili še na Vrhniko, v bivšo gostilno, kjer naj bi bili, po besedah predstavnikov podjetja Gradis, vsaj razmere za bivanje boljše. Čeprav so torej delavci poklicev, kot so tesar, zidar in železokrivec, pri nas nujna delovna sila, ki jo najemajo izven Slovenije, pa je za njihove bivalne razmere vse prej kot solidno poskrbljeno.