Diskriminirani invalid

Prejšnjo sredo se je na eni od oglasnih desk na RTV Slovenija znašla kopija sporočila, ki ga je tisto jutro odposlal Janez Sajovic, eden izmed treh pomočnikov generalnega direktorja RTV Slovenija Aleksa Štakula. Mimoidoči so lahko prebrali, kako se je Sajovic, ki je sporočilo naslovil na drugega Štakulovega pomočnika, Iztoka Malačiča, razpisal o težavah, ki naj bi nastale pri selitvi nekaterih služb RTV Slovenija na drugo lokacijo. V novih prostorih naj bi bilo namreč premalo prostora za vse zaposlene. Sajovic je v pismu celo poimensko navedel štiri delavce iz službe za trženje programov, za katere naj bi zmanjkalo prostora. "Dejstvo je: PROSTORA NI! Naslednje dejstvo je tudi, da se ga. ... letos upokoji, da se bo verjetno tudi g. ..., da je tudi g. ... pred upokojitvijo (še dve leti - predlagamo dokup) in da je g. Wraber invalid (praktično ne vidi). To so ljudje, za katere si, spoštovani Iztok, zahteval še en prostor na Kolodvorski." Na novi lokaciji naj bi torej zmanjkalo prostora za tri starejše osebe in invalida. Sajovic je napisal tudi, da dela naštetih delavcev sam sicer ne pozna, vendar je slišal, da bi bilo ceneje, če bi namesto njih najeli zunanje sodelavce.

Na oglasni deski objavljeno pismo je seveda sprožilo burne reakcije med zaposlenimi na nacionalki. Dve od treh starejših oseb, ki naj bi bile tik pred upokojitvijo, namreč o svoji upokojitvi doslej namreč nista vedeli ničesar, saj se s svojimi nadrejenimi o tem še sploh nista pogovarjali. Brez njunega soglasja pa ju po delovni zakonodaji ni mogoče upokojiti. Še več ogorčenja je požela izjava, da naj bi prostora zmanjkalo za Tomaža Wrabra, invalida, ki na nacionalki dela že več kot trideset let. Iz Sajovčevega dopisa je namreč razvidno, da prostora zanj v novih prostorih ni zaradi njegove invalidnosti. In to kljub temu, da 14. člen ustave določa, da so v Sloveniji vsem ljudem, tudi invalidom, zagotovljene enake človekove pravice. Tudi zakon o delovnih razmerjih določa, da delodajalec invalidnega delavca ne sme postavljati v neenakopraven položaj, obenem pa prepoveduje tudi vsakršno posredno diskriminacijo. Boj proti vsakršni diskriminaciji poleg tega terja tudi evropska direktiva o enakem obravnavanju pri zaposlovanju in delu. Generalnega direktorja nacionalke Aleksa Štakula smo zato vprašali, kaj meni o Sajovčevih besedah. A se mu te ne zdijo sporne. "V konkretnem primeru dopisa Janeza Sajovica ni šlo za nikakršno diskriminacijo zaposlenega, saj je na podlagi informacij, ki jih je imel o delu na področju trženja, komentiral konkretni problem pomanjkanja prostora. To je razvidno tudi iz samega elektronskega sporočila, ki je sicer komunikacija interne narave," meni Štakul in dodaja, da RTV Slovenija tudi vse upokojitve izvaja v skladu z zakonom.

Veliko bolj ostro pa so se zato na dopis enega prvih mož nacionalke odzvali v uradu varuha človekovih pravic Matjaža Hanžka: "Že sam stavek: 'Ceneje bi bilo, če bi to, kar delajo oni, najeli zunaj,' pove dovolj o nesprejemljivem odnosu do invalidov in starih. Žal pa je to tudi slika prevladujočega odnosa do različnih ljudi, odnosa, ki se bo, kot kaže, še stopnjeval. Torej: koliko je nekdo cenejši za lastnika kot nekdo drugi." Na Sajovčev zapis so se odzvali tudi v Zvezi slepih in slabovidnih Slovenije, katere član je Tomaž Wraber: "Ne glede na dejstvo, da ne poznamo dejanskih okoliščin glede delovnih razmer štirih zaposlenih delavcev RTV, od katerih naj bi bili trije pred upokojitvijo, eden pa je invalid, smo vsekakor mnenja, da se invalida zaradi njegove invalidnosti ne sme diskriminirati," sta nam sporočila predsednik in tajnica zveze, Brane But in Nevenka Ahčan, in dodala, da v zvezi menijo, "da je potrebno vse zaposlene obravnavati enako in da ne sme biti g. Tomaž Wraber diskriminiran zaradi svoje invalidnosti, kot to kaže navedba v citiranem dopisu na RTV."

Zanimivo pa je, da kritik na račun Sajovčevega dopisa ni bil pripravljen podati minister za delo, družino in socialne zadeve Janez Drobnič, čeprav se je v preteklosti veliko ukvarjal s problematiko invalidov. Tokrat nam je prek svoje službe za stike z javnostmi sporočil le: "Iz vašega dopisa je razvidno, da je šlo za osebno korespondenco med dvema vodilnima na RTV-ju. Minister s podrobnostmi ni seznanjen in jih tudi ne more komentirati. V kolikor pa kdor koli od zaposlenih meni, da so mu bile kršene kakršnekoli pravice iz delovnih razmerij ali varnosti in zdravja pri delu, se lahko obrne na za to pristojne institucije - v konkretnem primeru na Inšpekcijo za delo." Tako nam ni uspelo izvedeti, ali se z mnenjem o invalidih, kakršno je podal Sajovic, strinja tudi Drobnič, ki naj bi se sicer s pomočnikom generalnega direktorja RTV Slovenija dobro razumel; navsezadnje ju veže pripadnost isti stranki, saj je Sajovic na lokalnih volitvah leta 2002 kandidiral na listi NSi v Kranju.

Potem ko je izvedel, da je bil njegov dopis objavljen na oglasni deski na RTV Slovenija, je Sajovic vsem, ki jih je v dopisu omenil, poslal opravičilo. Naslovil ga je tudi na štiri "odvečne" delavce. "V ničemer ničesar slabega ne mislim o vas in je vsaj zame popolnoma vseeno kdo se seli na Trubarjevo. Tudi vašega dela ne morem ocenjevati, saj ne sodelujemo direktno. Kar sem navedel je bil izključno plod govoric in to znotraj marketinga. Vem, da nikomur ne paše selitev, verjemite pa mi, da sem resnično po svoji najboljši volji iskal za vse vas najboljšo rešitev (tisti, ki me bolje poznate to dobro veste). Idealne žal ni. V kolikor sem kogar od vas z napisanim kakorkoli užalil se mu opravičujem in zagotavljam, da ničesar slabega ni bilo uperjenega proti vam," je zapisal Sajovic. A Tomaža Wrabra, za katerega Sajovic v prvem dopisu ni našel prostora na novi lokaciji službe za trženje programov zgolj zaradi njegove invalidnosti, opravičilo ni prepričalo: "Dejstvo, da je to zapisal eden od članov ožjega vodstva RTV Slovenija, kaže na to, da je to med njimi udomačen način komunikacije in da ljudi obravnavajo kot material. Če tako pišejo, kako šele govorijo? Dopis kaže na to, da je odnos ožjega vodstva RTV-hiše, ki bi morala spoštovati osnovne civilizacijske etične vrednote, porazen."